Що таке меритократія:
Меритократія - це система, заснована на заслуга. Тобто, Ієрархічні позиції завойовуються на основі заслуг, в силу таланту, освіти, компетентності або конкретних здібностей до певної посади.
меритократичне суспільство зазвичай інтегрує поняття таланту із зусиллями. Як таке, це поняття, пов’язане з поширеністю, пропорційною між інтелектуальними можливостями, якими володіє людина, разом із набором видів діяльності, пов’язаних із роботою.
Цей термін широко використовується, особливо в галузі управління, зокрема в державному управлінні, і навіть публічні тендери виникли з метою боротьба за правонаступництво офісів та кумівство, переважна компетенція, не пов’язана з пробками чи ласками, кровними стосунками, серед інших причин.
По відношенню до вищезазначеного, меритократія також використовується в приватних організаціях, що змусило їх прийняти критерії оцінки для ваших працівників, і таким чином мати можливість виконувати функції відповідно до своїх здібностей та навичок.
Меритократія дозволяє створити справедливе суспільство, оскільки все, що досягається окремими людьми, відбувається завдяки їхнім зусиллям та заслугам протягом усього життя, а не з інших причин, таких як їх прізвище, багатство, стать, релігія, політика та ін.
Щодо цього пункту існують думки соціологів та дослідників, які вказують на те, що меритократія є ідеологія, яка служить виправданням тих, хто займає привілейовані позиції, і нести відповідальність за тих, хто не доклав необхідних зусиль, щоб володіти знаннями для перемоги.
Вони існують відповідно до району, в якому вона розвиває різні типи меритократій. Наприклад, освітня меритократія Саме вона цінує зусилля та траєкторію вчителя; трудова меритократія Саме вона цінує співробітників, яким вдалося постійно виконувати поставлені цілі; меритократія в компанії Це можна вважати працею, але надає перевагу траєкторії працівника на посаді, яку він виконує.
Незважаючи на вищевикладене, можна зробити висновок, що меритократія не така, як вона представлена. Наприклад, для отримання реєстрації в найкращих університетах країни потрібен великий інтелектуальний потенціал, який люди з великою купівельною спроможністю готуються до чудових приватних викладачів, які іноді вже знають, як проходитимуть оцінки, що свідчить про Різниця з тими, хто не має економічної сили, щоб підготуватися таким чином. Беручи до уваги, всі ті, хто не має економічної влади та власною заслугою досягає мети.
З іншого боку, меритократія була використана в Росії пейоративний сенс вказувати на те, що основні посади займають особи, які належать до домінуючого або привілейованого класу. Однак антимітократична практика змушує систему, зокрема державні та приватні установи, знижувати свої результати та ефективність.
Англійською мовою меритократія - це меритократія.
Етимологічне походження
Термін меритократія має латинське походження merĭtum що в свою чергу означає "належну винагороду" мерері що виражає "перемогти", "заслужити"; суфікс -кратія з грецької Кратос, або κράτος що символізує "владу", "силу" та суфікс -ія "якості".
Цей термін вперше з’явився в книзі Підйом меритократії, з соціолог Майкл Янг, що розвивається в негативному сенсі, оскільки встановлює, що домінуючий соціальний клас розвивається за формулою: "Інтелектуальний коефіцієнт + зусилля = заслуга".
